Personalvermittlung und Headhunting
Gutes Personal
ist knapp und das wissen wir. Aus diesem Grund bieten wir Ihnen bundesweit die
kompetente Vermittlung von juristischen sowie kaufmännischen Fach- und Führungskräften für Kanzleien sowie sonstigen Unternehmen an. Wir verfügen dabei über gute Branchenkontakte sowie über
langjährige und umfassende Erfahrungen.
Zu unseren
Zielgruppen im Rahmen der Personalvermittlung und Headhunting für Kanzleien und sonstige Unternehmen gehören dabei
folgende Berufsfelder:
Vermittlung von Führungskräften:
- Wirtschaftsprüfer / vereid. Buchprüfer
- Steuerberater
- Rechtsanwälte
- Patentanwälte
- Leiter Rechnungswesen / kaufm. Leiter
- Leiter Steuern / Steuerreferent
- Syndikus-Steuerberater
- Justiziare
- Leiter Controlling / Internes Rechnungswesen
- Leiter Personal / HR-Management
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Vermittlung von Fachpersonal:
- Prüfungsleiter / Prüfungsassistenten
- Steuerberater-Anwärter
- Hochschulabsolventen mit einem juristischen und/oder betriebswirtschaftlichem Studium
- Steuerfachwirte
- Bilanzbuchhalter
- Steuerfachangestellte
- Buchhalter (Debitoren, Kreditoren, Finanzbuchhalter, Allrounder)
- Lohn- und Gehaltsbuchhalter
- Rechtsanwaltsfachangestellte
- Controller
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In der Rubrik
„Stellenangebote“ finden Sie eine Vielzahl freier Stellen. Falls Sie eine neue
Stelle suchen, können Sie uns einfach Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen
unter Nennung der Auftragsnummer sowie ggf. Sperrvermerken zusenden.
Die
Vermittlung von Personal ist für Bewerber kostenlos, da wir
ausschließlich von jenen Auftraggebern bezahlt werden, die neues Personal
suchen.
Sollten wir Ihnen derzeit keine konkrete Stelle anbieten können, dürfen
Sie sich trotzdem bei uns bewerben. Wir werden Sie dann in unsere Datenbank
aufnehmen und Ihnen entsprechende Angebote unterbreiten, sobald diese
vorliegen.
Für
Auftraggeber, die Personal suchen, bieten wir umfangreiche Leistungen wie folgt an:
Unsere Leistungen:
- Definition des Anforderungsprofils in
Zusammenarbeit mit Ihnen
- Auswahl geeigneter Recruitings-Kanäle
- Sichtung und Analyse der Bewerbungsunterlagen
- Führen von Erstgesprächen
- Bewertung der potentiellen Kandidaten
- Erstellung von aussagekräftigen Bewerberprofilen
- Vorstellung der geeigneten Kandidaten
- Diese Leistungen sind für Sie kostenfrei!
- Optional: Beauftragung im Rahmen der aktiven Suche nach Personal (gilt nur zusätzlich)
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Ihr Nutzen und Ihre Vorteile:
- Hohe Zeit- und Kostenersparnis
- Diskretion (Sie bleiben anonym)
- Effektivität (schnelle,
zielgerichtete Suche nach Idealkandidaten)
- Transparente u. erfolgsorientierte
Honorare
- Persönliche Beratung und Gesprächsmoderation
(falls gewünscht)
- Unterstützung bei
Vorstellungsgesprächen (falls gewünscht)
- Honorar lediglich im Erfolgsfall
- Nachbesetzung innerhalb der
Probezeit bei Kündigung durch Auftraggeber/Arbeitgeber
- Nutzen/Vorteile der aktiven Suche: schnelle sowie gezielte Suche nach Ihren Vorgaben und ggf. eine größere Auswahl an Bewerbern
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Nehmen Sie
einfach Kontakt mit uns auf und lassen Sie sich von uns beraten. Nutzen Sie
unsere guten Kontakte für Ihren Erfolg.